Beschreibung
Kyocera Original Tonerset bestehend aus
- Schwarz, TK-5380K, 13.000 Seiten1
- Cyan, TK-5380C, 10.000 Seiten1
- Magenta, TK-5380M, 10.000 Seiten1
- Yellow, TK-5380Y, 10.000 Seiten1
1 Reichweite gemäß ISO/IEC 19798
Bewertungen
Technische Daten
Allgemein
| Hersteller | Kyocera |
|---|---|
| Herstellernummer | 1T02Z00NL0 1T02Z0CNL0 1T02Z0BNL0 1T02Z0ANL0 |
| Herstellernummer 2 | TK-5380K TK-5380C TK-5380M TK-5380Y |
Spezifikationen
| Zubehörtyp | Toner-Set |
|---|---|
| Version | Original |
| Farbe | Cyan, Magenta, Schwarz, Yellow |
| Reichweite (gemäß ISO/IEC 19798) | ca. Schwarz: 13.000 Seiten; Cyan, Magenta, Yellow: je 10.000 Seiten |
| Reichweitenmessung | ISO/IEC 19798 |
| Inhalt | 1x TK-5380K, 1x TK-5380C, 1x TK-5380M, 1x TK-5380Y |
| Passend für | Ecosys MA4000cifx, Ecosys MA4000cix, Ecosys PA4000cx |
| Umweltschutz | Kostenlose Rücknahme alter Kyocera Verbrauchsmaterialien zur Anmeldung |
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Aktionen
Kyocera Print Green Aktion
Unser Ziel: Nachhaltigkeit (er)leben
Engagement für den Umweltschutz beginnt am Arbeitsplatz. Gemeinsam können wir viel bewegen und einen Beitrag zum Schutz der Umwelt und des Klimas leisten.
Kyocera engagiert sich für mehr Nachhaltigkeit und fördert – gemeinsam mit myclimate – klimaneutrales Drucken: Mit PRINT GREEN. Das Konzept ist denkbar einfach. Die CO2-Emissionen, die ein Druck- oder Multifunktionssystem* während seines gesamten Lebenszyklus derzeit noch unvermeidbar verursacht, werden durch die Investition in Klimaschutzprojekte von myclimate kompensiert.
So wird dieselbe Menge CO2 an anderer Stelle eingespart – ein wertvoller Ausgleich: Mit PRINT GREEN unterstützen wir gemeinsam mit Ihnen Projekte, die Treibhausgase direkt vermindern und so das Klima schützen.
Als Nachweis erhalten Sie ein Zertifikat, das das umweltbewusste Handeln Ihres Unternehmens dokumentiert. Eine saubere Sache.
Setzen Sie ein Zeichen: Drucken Sie klimaneutral.
* Druckmedien nicht eingeschlossen. Wir empfehlen die Verwendung von CO2-neutralisiertem Papier.
Kyocera verfolgt den Ansatz VERMEIDEN vor VERMINDERN vor KOMPENSIEREN.
Erfahren Sie hier, was wir darunter verstehen.